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    【陜煤集團網】彬長礦業小莊礦:“公推公選”班組長 不拘一格選人才
    發布時間:2021-11-22 19:04:57     作者:關國鳳   瀏覽量:146   分享到:

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    “如果我當選班長,我會用公平、公正和真誠的態度與班組職工勤交流、多溝通,營造和諧氣氛……”這是彬長礦業小莊礦綜掘二隊職工杜江寧在該隊公推公選會上的演講詞。

    日前,該隊8名骨干職工依次上臺,分別闡述自身競選班組長的優勢、對班組長崗位的認知、對未來工作的設想等。評委本著公平、公正的原則現場打分。排名前4名的職工,經過公示、崗前談話環節后,將走向班組長崗位。

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    為充分發揮班組長“兵頭將尾”作用,加強班組長管理,優化班組長隊伍結構,強化班組長責任意識,提升班組長綜合管理水平。區隊在推選班組長時,嚴格按照《班組長公推公選》程序,通過提出申請、發布通知、公推提名、資格審查、會議公選、報呈建檔等流程開展,對符合條件的候選人,區隊則進行認真核查,并邀請礦包保部門、人力資源部、黨群部、工會負責人進行全程監督,確保公推公選程序符合要求。

    一直以來,該礦秉承“關口前移、重心下移”的班組建設思路,在做好技能創新、管理效益、文明和諧為考核要素的班組建設基礎上,全面推行班組長公推公選,真正把想干事、能干事的班組長選出來、用起來,促進班組長隊伍向年輕型、知識型、技能型轉變。該礦還將班組長公推公選與班組長月度考核相結合,從現場安全預控能力、創新提質增效、理論技能培訓提升、民主管理班務公開和班組成員行為養成等方面,每月對班組長進行一次綜合評價,獎優罰劣,全力建設一支高素質的班組長隊伍。

    目前,該礦14個區隊(車間)擇優評選出的61名班組長,在各自崗位上展現了較強的工作協調能力和管理創新能力,增強了班組活力,有力地推動了礦井各項工作的順利開展。(關國鳳)


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